kèo nhà cái trực tuyếnTừ ngành công nghiệp làm đẹp đến ngành web. Các phương pháp tư duy cho phép bạn tiếp tục đạt được kết quả khi thay đổi công việc trong các ngành công nghiệp khác nhau

Watanabe Ryudai gia nhập công ty vào năm 2015 và hiện là người đứng đầu đơn vị chiến lược dữ liệu. Ông đã làm việc như một nghệ sĩ tóc và trang điểm và giám đốc web cho đến bây giờ, và tham gia tuyển dụng. Mặc dù có vẻ như một sự nghiệp bất thường thoạt nhìn, chúng kèo nhà cái trực tuyến đã hỏi Watanabe, người nói: "Ngay cả khi đó là một lĩnh vực không có kinh nghiệm, kèo nhà cái trực tuyến muốn tiếp tục tạo ra kết quả" và cách anh ấy có lập trường trong công việc của mình.

Cách đối phó với công việc mà bạn muốn trân trọng ngay cả khi ngành công nghiệp khác nhau

- kèo nhà cái trực tuyến nghe nói Watanabe làm việc trên tóc và trang điểm?

Watanabe Ryudai (sau đây là Watanabe):Đúng vậy. kèo nhà cái trực tuyến muốn sớm tham gia vào xã hội và nhìn thế giới, vì vậy kèo nhà cái trực tuyến đã không nghĩ đến việc đi học đại học. Sau khi tốt nghiệp trung học, kèo nhà cái trực tuyến đã đi đến một trường dạy nghề làm đẹp và có một công việc trên tóc và trang điểm.

Nó bắt đầu khi kèo nhà cái trực tuyến nhìn thấy thợ làm tóc tại một tiệm làm tóc mà kèo nhà cái trực tuyến đã đến khi kèo nhà cái trực tuyến học cấp ba, và kèo nhà cái trực tuyến nghĩ, "Thật tuyệt khi có một công việc khiến mọi người hạnh phúc."

- kèo nhà cái trực tuyến nghe nói rằng những người nổi tiếng cũng chịu trách nhiệm về công việc tóc và trang điểm. Nó có hình ảnh của một thế giới tuyệt đẹp.

Watanabe:Bản thân kèo nhà cái trực tuyến không phải là loại quyến rũ (LOL), và kèo nhà cái trực tuyến luôn bị nhầm ngay từ đầu. Điều thực sự để lại ấn tượng với kèo nhà cái trực tuyến là khi kèo nhà cái trực tuyến lần đầu tiên đến trang web với tư cách là một trợ lý tóc và trang điểm. kèo nhà cái trực tuyến được chỉ định vào vai trò uốn tóc của những người nổi tiếng, học được các kỹ năng ở trường, và kèo nhà cái trực tuyến tự hào là có kỹ năng trong tay. Tuy nhiên, người nói với kèo nhà cái trực tuyến, "Không phải tất cả!" Và bầu không khí đột nhiên đóng băng.

Ngay lập tức, nghệ sĩ tóc và trang điểm chủ yếu được sử dụng bắt đầu theo kèo nhà cái trực tuyến, và kèo nhà cái trực tuyến bắt đầu lại và không phát hiện ra gì, nhưng kèo nhà cái trực tuyến nhận ra rằng "những gì bạn học ở trường và các kỹ năng làm việc trong công việc là hoàn toàn khác." Ngoài ra, có nhiều tình huống mà chúng kèo nhà cái trực tuyến phải đáp ứng các yêu cầu của người khác với các công cụ hạn chế.

Nếu bạn không tiếp tục cung cấp chất lượng vượt quá mong đợi của bạn, bạn sẽ không thể tham gia vào công việc tiếp theo của mình. Học được thực tế khắc nghiệt này, kèo nhà cái trực tuyến đã coi trọng "tạo ra kết quả chuyên nghiệp" hơn bất cứ điều gì khác trong mọi công việc.

─ Đó là nguồn gốc của thái độ của kèo nhà cái trực tuyến đối với công việc. Còn sau đó thì sao?

Watanabe:kèo nhà cái trực tuyến đã có rất nhiều niềm vui khi làm việc trong tóc và trang điểm, nhưng kèo nhà cái trực tuyến đã dành rất nhiều thời gian cho bộ ảnh, vì vậy rất khó để nghỉ một ngày. Vì vậy, sau khi kết hôn, kèo nhà cái trực tuyến quyết định thay đổi công việc để trở thành một nhà thiết kế web có thể làm việc ở bất cứ đâu với máy tính. Dựa trên kinh nghiệm của kèo nhà cái trực tuyến về những ngày làm tóc và trang điểm, kèo nhà cái trực tuyến nghĩ rằng việc có được các kỹ năng cần thiết trong lĩnh vực này sẽ nhanh hơn so với học tập ở trường, vì vậy kèo nhà cái trực tuyến đã tìm kiếm một công ty mà ngay cả khi kèo nhà cái trực tuyến không có kinh nghiệm làm nhà thiết kế web, kèo nhà cái trực tuyến có thể xin việc và thay đổi công việc. Tuy nhiên, khi kèo nhà cái trực tuyến học được cả thiết kế và mã hóa trong buổi đào tạo đầu tiên của mình, kèo nhà cái trực tuyến đã biết về niềm vui của mã hóa và được chỉ định làm kỹ sư.

─ ban đầu anh ấy có giỏi về kiến ​​thức liên quan đến web không?

Watanabe:Không, đó không phải là trường hợp. kèo nhà cái trực tuyến đã học chăm chỉ, làm việc chăm chỉ để nói rằng đó là chuyên ngành của kèo nhà cái trực tuyến, và tập trung vào nó. Bạn có thể nhập kiến ​​thức mới nhanh hơn và được giao nhiệm vụ khó khăn hơn. Sau đó, tính khí của kèo nhà cái trực tuyến là kèo nhà cái trực tuyến muốn tham gia vào kế hoạch thay vì sản xuất theo yêu cầu của kèo nhà cái trực tuyến, và trở thành một giám đốc web.

─ Tại sao nó lại tuyển dụng sau đó?

Watanabe:Trong công việc của khách hàng, giao hàng là mục tiêu và rất khó để tham gia vào quá trình đằng sau nó. Đối với kèo nhà cái trực tuyến, kèo nhà cái trực tuyến đã muốn tham gia vào các kết quả và những cải tiến đã đến với kèo nhà cái trực tuyến. kèo nhà cái trực tuyến muốn đưa ra các kế hoạch của riêng mình, phát hành chúng và chịu trách nhiệm về kết quả. Vì vậy, kèo nhà cái trực tuyến đã thay đổi công việc để tuyển dụng vào năm 2015.

Sau khi gia nhập công ty, kèo nhà cái trực tuyến đã làm việc để cải thiện UX của người sành ăn tiêu nóng và một đến một lần tiếp thị, và ba năm sau, vào năm 2018, kèo nhà cái trực tuyến trở thành người quản lý nhóm của nhóm quản lý dữ liệu.

Có được các kỹ năng từ không có kinh nghiệm. Cách kết nối học tập với kết quả

─ Bạn cảm thấy gì khi được chuyển đến nhóm quản lý dữ liệu?

Watanabe:Đây là lần đầu tiên kèo nhà cái trực tuyến làm việc trong một bộ phận quản lý, cũng như trong một bộ phận dữ liệu. Hai người "thiếu kinh nghiệm" chồng chéo, và kèo nhà cái trực tuyến cảm thấy lo lắng và có mong muốn đáp ứng những kỳ vọng mà kèo nhà cái trực tuyến đã đặt ra.

Đúng là có nhiều điều không thể làm được và điều đó thật khó khăn. Nhưng mặt khác, không có gì để kéo dài nữa. Chúng kèo nhà cái trực tuyến đã xem cơ hội quản lý trong một lĩnh vực không có kinh nghiệm như một "cơ hội để sử dụng các thế mạnh của bạn để đóng góp cho tổ chức trong khi nhập kiến ​​thức mới".

Khi kèo nhà cái trực tuyến chuyển từ tóc và trang điểm sang kỹ sư web, kèo nhà cái trực tuyến không có kinh nghiệm tham gia vào lĩnh vực này và đã lớn lên để tăng nhanh số lượng những việc kèo nhà cái trực tuyến có thể làm, vì vậy kèo nhà cái trực tuyến quyết định kèo nhà cái trực tuyến không có lựa chọn nào khác ngoài việc tập trung và học hỏi trong một khoảng thời gian ngắn.

─ Bạn đã tiếp cận cụ thể gì?

Watanabe:Trước hết, kèo nhà cái trực tuyến không có chuyên môn về phân tích dữ liệu, vì vậy kèo nhà cái trực tuyến quyết định tham gia một khóa đào tạo rất khó khăn. Vì vai trò là quản lý, những người xung quanh bạn có thể không thể nghiên cứu nội dung cho người mới bắt đầu theo thứ tự và hiểu ứng dụng. Thay vì dành thời gian, kèo nhà cái trực tuyến đã cố gắng tăng tốc độ đầu ra thông qua đầu vào và công việc.

─ Khi bạn bắt đầu một cái gì đó mới, bạn có thể nghĩ, "kèo nhà cái trực tuyến phải học hỏi từ những điều cơ bản."

Watanabe:Tất nhiên, "những điều cơ bản" cũng rất quan trọng! Chỉ vì chúng kèo nhà cái trực tuyến có nền tảng mà chúng kèo nhà cái trực tuyến có thể áp dụng nó và tạo ra những điều mới.

kèo nhà cái trực tuyến chỉ tự hỏi mục đích là gì. Trong trường hợp của kèo nhà cái trực tuyến, kèo nhà cái trực tuyến đã có thể nhanh chóng học hỏi từ những điều cơ bản đến ứng dụng trong một khoảng thời gian ngắn, suy nghĩ về việc tính toán ngược từ mục đích đến những gì kèo nhà cái trực tuyến cần.

kèo nhà cái trực tuyến thực sự đã tự mình làm việc, sử dụng các công cụ kèo nhà cái trực tuyến đã học trong quá trình đào tạo để phân tích chúng và thực hiện công việc mà các thành viên đang làm việc. Bằng cách hiểu các lý thuyết khác nhau thay vì chỉ là một lý thuyết bàn, kèo nhà cái trực tuyến nhận ra, "kèo nhà cái trực tuyến hiểu, đây là những gì kèo nhà cái trực tuyến đang làm cho mục đích này", và kèo nhà cái trực tuyến đã có thể trò chuyện với các thành viên về công việc của mình.

─ Đúng là rất khó để nói chuyện với các thành viên mà không có trình độ kiến ​​thức kinh doanh nhất định.

Watanabe:Đúng vậy. Khi kèo nhà cái trực tuyến nhập mỗi ngày, kèo nhà cái trực tuyến đặt "những gì đã diễn ra tốt đẹp, những gì không, và điều gì đã gây ra nó" thành từ và phát ra nó bằng cách để lại các ghi chú tổ chức các khái niệm. kèo nhà cái trực tuyến đã liên kết và tổ chức kiến ​​thức và kinh nghiệm của mình, và nhìn vào những suy nghĩ và nỗ lực của riêng kèo nhà cái trực tuyến một cách khách quan, và tổ chức và lưu trữ thông tin chi tiết, vì vậy kèo nhà cái trực tuyến đã lưu nó làm tài liệu để sử dụng cho cơ hội tiếp theo của mình. Đôi khi chúng kèo nhà cái trực tuyến trích xuất những trải nghiệm và hiểu biết có thể hữu ích cho những người xung quanh như kiến ​​thức và chia sẻ tất cả chúng với nhau trên các slide.

─ Có được kiến ​​thức trong một khoảng thời gian ngắn để bạn có thể chia sẻ kiến ​​thức. Nó cực kỳ nhanh.

Watanabe:kèo nhà cái trực tuyến đã có thể tìm hiểu thêm và cải thiện sự tăng trưởng của mình hơn bao giờ hết vì đó là một cơ hội có giá trị để nhảy vào hai "chưa có kinh nghiệm" cùng một lúc. kèo nhà cái trực tuyến cũng cảm thấy rằng tuyển dụng là một nơi mà mọi người có thể được tin tưởng bằng cách tiếp tục đạt được kết quả thông qua thái độ và kinh nghiệm của họ để đối mặt với những thách thức mới này và họ sẽ có thể nhìn thấy một cơ hội khác.

─ Bạn sẽ đưa ra lời khuyên gì cho những người muốn nhảy vào một lĩnh vực mà họ không có kinh nghiệm nhưng không có can đảm?

Watanabe:kèo nhà cái trực tuyến nghĩ rằng đó là một ý tưởng tốt để thay đổi cách bạn tự hỏi. "Thật khó để thực hiện một bước. Nếu mọi thứ không suôn sẻ thì sao?" kèo nhà cái trực tuyến lo lắng. kèo nhà cái trực tuyến cũng như vậy. Thay vì "bạn có thể làm điều đó hay không," chúng kèo nhà cái trực tuyến thay đổi điều này thành suy nghĩ "làm thế nào bạn có thể làm điều đó." Thay vì cố gắng tìm một lý do tại sao bạn không thể làm điều đó, tốt hơn là nên nghĩ về cách bạn có thể làm điều đó trong thời gian ngắn nhất có thể.

Một tiền đề khác là điều quan trọng là bạn có muốn làm hay không. Nếu đó là điều bạn muốn làm, hãy xác định mối quan tâm của bạn và phá hủy lý do tại sao bạn không thể làm điều đó bằng cách nói: "kèo nhà cái trực tuyến nghĩ rằng kèo nhà cái trực tuyến có thể làm theo cách này." kèo nhà cái trực tuyến nghĩ rằng điều quan trọng là phải suy nghĩ hơn là lo lắng.

Từ người chơi đến người quản lý. Suy nghĩ đã thay đổi để di chuyển nhóm

─ Bạn nói rằng kiến ​​thức công việc của bạn đã được nghiên cứu với tốc độ nhanh chóng, nhưng đồng thời, còn các khía cạnh quản lý mà bạn không có kinh nghiệm thì sao?

Watanabe:Khi kèo nhà cái trực tuyến trở thành người quản lý, có khoảng 80 thành viên. Các thành viên có nhiều kiến ​​thức và kinh nghiệm hơn kèo nhà cái trực tuyến với tư cách là nhà hoạch định dữ liệu và kỹ sư. Hơn nữa, anh ta chịu trách nhiệm cho một loạt các lĩnh vực, bao gồm thực phẩm, đồ uống, vẻ đẹp, du lịch và SaaS. kèo nhà cái trực tuyến tưởng tượng rằng thật khó hiểu khi các thành viên có một người như kèo nhà cái trực tuyến không biết gì và trở thành người quản lý.

kèo nhà cái trực tuyến đã cố gắng nói chuyện với từng người và tìm hiểu những gì kèo nhà cái trực tuyến đang tìm kiếm, nhưng nó hoàn toàn thay đổi từ người này sang người khác. Một số người muốn được để lại tự do, trong khi những người khác muốn chỉ ra một số hướng ... có những lúc kèo nhà cái trực tuyến bối rối về việc phải làm gì.

Vai trò cần thiết cho người chơi và người quản lý rất khác nhau. Khi kèo nhà cái trực tuyến nhận ra điều này, với tư cách là một người quản lý, kèo nhà cái trực tuyến đã có thể dựa vào người khác, đó là một thay đổi lớn.

─ Watanabe, một người chơi, đã tự mình làm điều đó và đạt được kết quả, vì vậy dường như có một khoảng cách.

Watanabe:Đúng vậy. Khi kèo nhà cái trực tuyến lần đầu tiên trở thành người quản lý, kèo nhà cái trực tuyến liên tục cố gắng tiếp tục suy nghĩ, "kèo nhà cái trực tuyến phải tự mình làm mọi thứ."

Nhưng vai trò của kèo nhà cái trực tuyến là kết nối thành công "những gì mỗi thành viên giỏi và những gì họ muốn làm" và "kết quả họ muốn đạt được như một tổ chức." Sau đó, chúng kèo nhà cái trực tuyến sẽ nói với bạn là cần thiết, chẳng hạn như, "kèo nhà cái trực tuyến sẽ để phần này cho bạn. Hãy chia sẻ nó vào lúc này. Nếu bạn có bất kỳ lo lắng nào, xin vui lòng cho kèo nhà cái trực tuyến biết." Để đạt được mục tiêu của công ty chúng kèo nhà cái trực tuyến, kèo nhà cái trực tuyến cảm thấy rằng sẽ dễ dàng nhận được kết quả hơn nếu chúng kèo nhà cái trực tuyến dựa vào những người giỏi trong mỗi lĩnh vực.

─ Bạn đã tìm thấy cách làm kinh doanh của riêng mình trong ngôi nhà mới của mình và thậm chí quản lý nó lần đầu tiên.

Watanabe:kèo nhà cái trực tuyến tin rằng công ty đã được bổ nhiệm với những kỳ vọng, vì vậy kèo nhà cái trực tuyến muốn đáp ứng những kỳ vọng đó. Rất may, tuyển dụng là một môi trường nơi có một loạt các tài năng. Bằng cách tiếp thu các quan điểm mà người cao niên và những người khác có, bạn cũng có thể tự phát triển. kèo nhà cái trực tuyến tiếp tục tăng số lượng những việc kèo nhà cái trực tuyến có thể làm, luôn nhận thức được liệu công việc của kèo nhà cái trực tuyến cuối cùng có dẫn đến việc cung cấp giá trị cho khách hàng và khách hàng của kèo nhà cái trực tuyến hay không.

─ Cuối cùng, vui lòng cho chúng kèo nhà cái trực tuyến biết những gì bạn muốn đạt được thông qua công việc hiện tại của bạn tại Đơn vị Chiến lược dữ liệu.

Watanabe:Là người đứng đầu đơn vị chiến lược dữ liệu, bạn sử dụng dữ liệu của mình như thế nào trong chiến lược kinh doanh của mình? Đây là những gì chúng kèo nhà cái trực tuyến nghĩ từ góc độ toàn công ty. Quá trình tư duy chiến lược là gì? Bạn nghĩ về logic nào? kèo nhà cái trực tuyến muốn nhập vào những quan điểm mới nhất có thể và đào tạo họ để ý thức có được tư duy chiến lược.

Bất kể bạn có cơ hội nào, bạn có thể tận dụng tối đa khả năng của mình. kèo nhà cái trực tuyến hy vọng có thể thể hiện khả năng của mình với tư cách là một dịch giả, kết nối chuyên môn dữ liệu và chiến lược kinh doanh trong khi phải đối mặt với các cơ hội trước mặt kèo nhà cái trực tuyến và tham lam, và đóng góp cho sự phát triển của doanh nghiệp của kèo nhà cái trực tuyến.